20240825是不同寻常的日子，也是她倍受鼓舞的时刻，泰康人寿市中支机构新一届领导敢于作为，破格选贤仼能的举动，在系统内引起强烈反响。这是她忍辱负重，重塑自我两年后再次走上支公司经理岗位。
回望两年来在家乡机构工作的暖心日子，令人心情舒畅。两任经理一老一少心领神会，相处融洽，配合得力，县域机构保费业绩名列中支系统前茅。博爱支公司经验分享屡屡呈现，在系统内反映热烈。她的作为得到了同事们高度赞誉。
在与老经理的相处中，也许都是女性且曾经的同级相好，省去了磨合适应，工作得心应手，方式方法委婉默契。一些细枝末节在经理的心上想得又是那样的通透，一声“许经理”的客套称呼显现出对方的大度和于人的尊重。相互之间一个动作，一个眼色心照不宣，工作千头万绪，不分份内份外，从未有过孰轻孰重。荣誉面前让来让去，那都是集体的荣光。
在与211高学历年轻经理的相处时间虽仅几个月，却在他的身上看到了年轻有为的青春力量。充沛的精力、认真负责的精神给人以期待，姐长姐短的领教又是那样的谦让，“要不是姐你在这，我真没胆量来。以后全靠您的指点和帮教！”年轻经理的直白，谦虚中肯，人到中年的姐姐理应扶他一程。
进入2024年，一位女业务员，分别在2月和4月，成功拿下两笔大单，龙年伊始，双“三百万”诞生。机缘青睐有谁备的人。这个时间段，巧遇市中支机构和博爱县泰康人寿支公司，主要领导人的调整期，身为支公司主训岗位上的她，无疑是两笔大单的幕后策划人，险种业务的宣讲、推心置腹的家长里短，高客与业务员间的微妙情感维系，利益最大化的权衡，时机的掌控，关键时刻不惜动用自家车为其服务，陪访促成大单责无旁贷。
面对大单业绩，刚到任不久的市中支领导对此在表扬新任年轻经理的同时，给予默默无闻的她赞誉连连。应该是新任年轻经理的经验分享，却点名由她视频介绍，引来与会经理们阵阵掌声。
当她的任命下达之后，市中支系统县域支公司经理纷纷表示祝贺。与她相处的年轻经理祝福过后，一脸的无奈和不悦诉说着交往的情深意长。
她到仼的第一天，仅有11人签到的市属支公司，将开启新的征程。
谁料，她走马上任短短6天里，保费日日有进项，截止8月底，全中支系统11家支公司业绩排名，由原来倒数第一，上升至前五名。更是打破了之前曾半个月保费挂零的尴尬局面。（中支老总在与龙源湖支公司经理交流中，这样说道：“东方红曾让人心碎的机构，在许经理到任后，起死回生让人看到了希望。又是近10天过去了，排行榜上升到第二名，你应从中得到启示。”）近日，她在与业务员的陪访中，事随心愿，促成了一份十年缴费期，年保费14万元“社区”大单，短短20天里排行榜位列市中支系统首位！时间来到9月19日这天，在她不辞辛劳，接二连三的密集陪访下，收获满满，又一举成保两笔“社区”大单：一笔为五年缴费，年保额20万元；一笔为趸缴100万元，虽意料之中，却显得有些许神奇！心想事成，谁人不喜？！如此业绩，泰康人寿焦作中支微信群贺报耀眼：热烈祝贺东方红支公司，第一家100%达成9月支公司有约挑战赛目标（提前7天达成）。有人不解奥妙这样好奇的问：“许经理您用的啥魔法？！”
正如一首歌唱响，你的善良，福报在路上。命运会偷偷的为你打赏。但行好事，莫问前程怎样。未来的路，洒满阳光。