第39章 示员工以“弱”,加情感分(2)
- 管理员工的36个绝招
- 许燕
- 3691字
- 2015-08-18 11:28:53
如果求下属帮忙的事情不是他的所长而是他的所短,则更使下属难堪,还有可能会引起误会——他会以为你在变法子揭他的短:你如确实需要人帮忙的话,为何偏偏找上我呢?一个人的“短”是不轻易袒露的,“护短”是人之常...
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如果求下属帮忙的事情不是他的所长而是他的所短,则更使下属难堪,还有可能会引起误会——他会以为你在变法子揭他的短:你如确实需要人帮忙的话,为何偏偏找上我呢?一个人的“短”是不轻易袒露的,“护短”是人之常...